ـ سن كارمند پيماني در انتهاي مدت قرارداد استخدام نبايد از...
تبصره 3 ـ سن كارمند پيماني در انتهاي مدت قرارداد استخدام نبايد از شصت و پنج سال و براي مشاغل تخصصي از هفتاد سال تجاوز كند.
