ماده 59 قانون كار

در شرايط عادي ارجاع كار اضافي به كارگر با شرايط ذيل مجاز...

ماده 59 از مبحث دوم، فصل سوم قانون كار

ماده 59 در شرايط عادي ارجاع كار اضافي به كارگر با شرايط ذيل مجاز است:

بخش‌های مرتبط

بند الف: – موافقت كارگر

بند ب: – پرداخت 40٪ اضافه بر مزد هر ساعت كار عادي.

تبصره: ساعات كار اضافي ارجاعي به كارگران نبايد از 4 ساعت در روز تجاوز نمايد (مگر در موارد استثنائي با توافق طرفين).

صفحه اصلی مشاوران اظهارنامه دادخواست چت‌بات ورود

به کلینیک حقوقی وکیلان خوش آمدید!

خدمات حقوقی آنلاین، مشاوره تخصصی و تنظیم اسناد حقوقی